图书馆 专业技术岗位工作人员

一、基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。

（二）政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度，树牢 四个意识 ，坚定 四个自信 ，做到 两个维护 ，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

（三）岗位所需要的专业条件或技能条件、适应岗位要求的身体条件及岗位所需要的其他条件。

（四）曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的、正在接受纪律审查的或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及有法律规定不得应聘为事业单位工作人员的，不得列入招聘范围。

二、招聘岗位职责和任职条件

（一）岗位职责：

1.根据学院教学和科研的需要，制定全年文献资源采购计划，做好购书经费预算，调控各类型、各学科文献的采选比例；

2.通过采购、赠送、交换等方式，采选符合馆藏标准的图书、报刊、电子资源等各类型文献；

3.负责全馆图书资源的分类、主题标引、著录、加工、藏等工作，确保新书及时上架供读者借阅；

4.负责图书的回溯建库工作等。

（二）任职条件

1. 具有大学本科及以上学历学位；

2. 熟悉高校图书馆各部门业务工作，具有高校图书馆5年以上工作经历；

3. 具有中级及以上专业技术职务；

4. 具有较强的沟通协调能力和较好的团队合作意识，踏实肯干，服从安排，执行力强，能够完成所负责的工作任务。